摘要: 据36氪4月23日报道，原智能云事业群总经理尹世明已于近期离开百度，一同离职的还有智能云事业群组副总经理张志琦。 实际上，尹世明的离职和百度半年内3次改革组织架构有关。2019年9月，百度宣布将智能云事业群组与CTO体系融合，尹世明团队向集团CTO王海峰汇报；...
据36氪4月23日报道，原智能云事业群总经理尹世明已于近期离开百度，一同离职的还有智能云事业群组副总经理张志琦。
实际上，尹世明的离职和百度半年内3次改革组织架构有关。2019年9月，百度宣布将智能云事业群组与CTO体系融合，尹世明团队向集团CTO王海峰汇报；2020年1月8日，百度将ACG（百度智能云事业群组）与AIG（AI技术平台体系）、TG（基础技术体系）、整合为“百度人工智能体系”（AI Group、缩写为AIG），继续由百度CTO王海峰负责。
今年3月11日，百度CTO王海峰发送内部邮件，宣布对百度智能云事业群组（ACG）进行调整，其中，尹世明、张志琦两人卸任原职务，另作安排，百度智能云的云计算、智能金融、智能客服、渠道生态等业务负责人将向王海峰汇报。
在半年内3次调整组织之后，尹世明的管辖范围缩小了非常多。一位百度云内部人士向36氪表示，在、、华为等大厂夹攻云计算的背景下，尹世明主张百度云优先扩张份额，“即使亏损也要做”，这种销售端的激进打法势必会带来亏损。
但是百度云 2020 年的OKR中增添了利润指标，而不是不计成本的扩张。
观察者网注意到，在过去的2年中，百度内部“换血”频繁。2018年5月，在百度工作了14年的高级副总裁、搜索公司总裁向海龙辞职，沈抖升任为高级副总裁。
2019年，李彦宏宣布了百度干部年轻化的计划，年内，吴海峰、顾国栋、赵承、王路丽、孙雯玉、郑子斌、张亚勤、刘辉、向海龙这9位高管接连离职。
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2020年04月26日 17:13:45
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